誠実な教育を実現するために、国際腐敗防止の動向を推進し、漢通科技は腐敗防止と人権教育を社員の必修訓練に組み込みました。統一教材を編成し、国連腐敗防止条約の紹介、企業統治実務、社員倫理行動基準、重要情報の機密保持およびインサイダー取引の禁止、供給者との協力行動基準、腐敗や職務怠慢の告発に対する罰則などを含みます。労働人権に関しては、従業員の人権保護として合法的な労働時間や強制労働の禁止、児童労働の禁止、ジェンダー平等、セクハラの排除などを紹介しています。腐敗防止の授業は、ローリング方式で訓練を行い、新入社員は新人トレーニングで必修項目とし、全社員には毎年再訓練を実施し、人権と腐敗防止の重要性を銘記し、定期的に腐敗防止と人権教育訓練を受けます。